investiere in dein team

maximaler Personal-Erfolg für dein Unernehmen

Personal-Know How ist Wettbewerbsvorteil! Sie bauen sich entscheidende HR-Expertise auf – für Ihr Business und Ihre Mitarbeiter. Wir leisten den Support. Unsere Expertise bleibt bei Ihnen im Haus. Sie sind sofort einsatzbereit.

Was ist die executive Academy?

6 Monate

1 Programm für all Deine Personal-Belange, alles drin, vielfach erprobt. Dein Führungs-Team, Vertrieb und Marketing werden durch entscheidende HR bzw. Personal-Skills gestärkt und Deine Prozesse: Recruiting, Auswahl und Entwicklung - robuster und effizienter. Damit erreichst Du intern maximalen Workflow und dazu eine ausgezeichnete Arbeitgebermarken-Bewertung.

Perfektes Design

Alle Module aufeinander bgestimmt: USP, Personal Marketing & Recruiting, Führung & Personalgespräche, Nachfolgeplan & Management-Diagnostik

Vernetztes Wissen

Durch einfache Plattformen und Dokumenten-Systeme statt Email-Verkehr. So gewinnst Du Zeit und wir arbeiten vernetzt - ob bei Dir vor Ort oder virtuell. Und alles ist für Deine Mitarbeitenden so transparent, wie Du es möchtest.

Profi-Team

Ausschliesslich qualifizierte, Führungskräfte- und unternehmenserfahrene Trainer- und Coaches, die ich eigens ausgesucht, zum Teil ausgebildet habe und regelmässig zu Projekttagungen treffe.

Auf Augenhöhe

Ob in 1:1 Coaching, Workshops oder virtuell - Du und Dein Unternehmenserfolg ist unser Erfolg.

Methoden

Uns stehen zur Verfügung: Malik Management Systematik (EKS), ST. Gallener Business Coaching (ECA), Management Diagnostik (MBTI, Insights, KornFerry ua) sowie Ressourcenmodelle (NLP). Natürlich eigene langjährige Unternehmenserfahrung sowie - weit unterschätzt - Beteiligungen an anderen Unternehmen und nicht zuletzt die Lebenserfahrung.

Empfehlungen

Aus Mittelstand, Hidden Champions, Technik & Industrie findest Du unter unseren Referenzen. Gern fassen wir für Dich auch noch branchenspezifische Meinungen zusammen.

Für wen macht die Executive Academy Sinn?

Ob Mittelständler oder Familienunternehmen – unabhängig von der Grösse suchen alle passende und motivierte Mitarbeiter. Wenn Sie also Engagement steigern, Fluktuation senken, die besseren Leute anziehen und mit der optimaler Stimmung im Team auch optimale Betriebsergebnisse erreichen wollen, dann sollten Sie dieses Programm nutzen.

einfach besseres Business.

Wir messen uns an Ihren Erfolgen. Und diese spiegeln sich in der wertvollsten Ressource: Ihren Mitarbeitern, Ihrem Team. Keine Investitionen in Ihr Team bedeutet, dieses zu verlieren. Pro Kopf aktuell ein Verlust von 37.000 Euro (BCG-Studie). Und Menschen verlassen Organisationen nicht wegen Geld, sondern weil nicht in sie investiert wird.

Messen Sie Personal- und Teamerfolge doch einfach an gesteigerten Einnahmen, Engagement, Produktivität und Zusammenarbeit. Selbst wenn Sie bislang glaubten, dass Personal sich nur an weichen Faktoren messen lässt, Sie werden sehen, dass die Erfolge deutlich, sichtbar und messbar sind.

gesteigerte Einnahmen und bessere Ergebnisse – 

durch mehr Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. 

Voraussetzung: Klare Anweisungen, Delegation und Tools

Produktivität steigern ist Traum, muss aber keiner bleiben. 

Wenn jeder Lebensqualität während der Arbeitszeit spürt und 

dadurch Arbeitsqualität zunimmt.

Engagement, Teamwork und „out of the box“-Denken. 

Wünschenswert und möglich. 

Wenn Mitarbeiter zu Fans werden. 

Liegt nicht am Gehalt sondern am „Warum“.

Offenheit und Vertrauen sind das Rückgrat gesunder Unternehmen, jedoch Mangelware. 

Wenn es um Steigerung von Ideen, 

Leistung und Betriebsklima geht, unerlässlich.

Sind Sie bereit für Wachstum und Vorbildfunktion? Rufen Sie an, wenn es Ihnen tatsächlich ernst ist und Sie als Unternehmer, als Führungskraft und Arbeitgeber mehr erreichen wollen. 





Rückblickend hätte ich viel früher
mit dem Programm anfangen und
meine Führungskräfte, mein Team einbeziehen sollen.
Jetzt weiss ich, dass ein Chef ein guter Coach sein muss, um ein guter Chef zu sein.

P. Winkler I GF Sunshinehouse GMBH

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